刘燕姊妹：

你好！

最近发生的事让我很郁闷，我身为公司的领导，每当看到同事们干工作不积极、效率差时，我就会身不由己地教训他们，给他们下死任务，他们因此很不喜欢与我相处，甚至还躲着我。想到主耶稣教导我们要爱人如己，与人要和睦相处，可我怎么也实行不出来。这些事让我很烦心，不知道怎么才能改善工作中僵化的人际关系，希望弟兄姊妹能给予解答，帮助我从困境中走出来！

小鹿

小鹿姊妹：

你好！你说的情况我也遇到过，其中的烦恼我深有体会，现把我的一点经历认识交通出来，希望对你有帮助。

我是一名老师，兼学校的中层领导，分管学校文科组。我抓工作时，总觉得年级老师不敬业，业务能力提高得很缓慢，学科组安排的各项工作，他们没有一次能高质量完成的。我为了让他们积极迎合学校的工作，尽快提升业务水平就逼着、卡着，有时还会严厉地批评他们。结果，他们一个个见了我，就像老鼠见了猫似的，有意无意地躲避我，和我无话可说。而且在一次教研课上，校长当着大家的面指责我在帮教时缺乏耐心，没有教给年轻老师合理的教学方法，只是指责他们的课上不好，还死卡、硬逼，导致一些年轻教师受辖制，厌教、厌学。听了这些话，我更是觉得委屈，还与校长争辩，说我这样做是为了提升他们的业务水平，并没有恶意……那段时间，我总觉得周围的人都和我过不去，人际关系严重出了问题，我和谁也合不来。我很郁闷，也非常痛苦。

凡事从神领受，寻求神心意

痛苦中，我想到自己是基督徒，凡事临到都有神的心意，应该从中寻求真理。后来我看到神的话说：“每临到一件事，不管是好事或坏事都能使你得益处，不能使你消极，不管如何你都能站在神的一边看事，不能站在人的角度上分析、研究（这是经历的偏差）。”揣摩着神的话，我明白了，不管临到多么不合我意的人事物，都有神的许可，有我该学的功课，我不应该埋怨、消极，应该先安静下来，顺服神的主宰，学到自己该学的功课，得着真理才是最重要的。当我这样想时，心里平静了许多，也能以一颗顺服的心来面对了。

看见自己眼中的梁木——狂妄是病根

我来到神前，向神恳切地祷告：“神哪，现在我知道你是借着这样的环境来让我学功课，我愿意学，也愿意悔改，求你带领我认识自己。”祷告之后，我看到神的话说：“你们可曾知晓你们今天所行的：横行于世，勾心斗角，尔虞我诈，欺骗隐瞒，恬不知耻，不认识真理，弯曲诡诈，阿谀奉承，自是、自高、狂妄，野蛮得犹如山中的野兽，粗暴得犹如兽中之王，哪有人的模样？蛮横不讲理，从未将我的说话当作珍宝，而是采取轻蔑的态度。”神的话把我们被撒但败坏后的丑态揭示得淋漓尽致：狂妄自是、自尊为高，总想做众人之首，让人高看、崇拜，谁要不服就与人争辩，论对错，丝毫没有一点包容、忍耐、爱心，就如山中的野兽一样，没有了人的模样。我细细地揣摩着，回想起自己与同事相处的一幕幕：我自以为干工作时间比较长，积累了不少工作经验，有些资历，就以这些来作为资本，把自己摆在一个高位上来与同事相处。我在带动学科组同事的过程中，总是高标准严要求他们，只要达不到我的要求标准，我就从心里看不上，嫌弃、贬低他们，还对他们实行卡、压；另外，哪位同事工作中出现点错误，我立马当着大家的面，旗帜鲜明地给他“纠正”过来，以显露自己有工作能力，能发现问题，从不考虑他们的感觉。我这样做不但没有帮助同事们提高业务，反而伤害了他们，打击了他们的积极性和上进心，关系也随之僵化。当校长给我指出问题时，我还心里委屈、不服，为自己辩解讲理，失去正常人性理智，我这张牙舞爪的狂妄样儿，不正如山中的野兽吗？有谁喜欢和我这样的人相处呢？原来是狂妄本性导致我不能与同事相处的，如果没有这样的显明，我就认识不到自己这么狂妄自大，也不会想着怎么去变化，原来神摆设这样的环境都是为了洁净变化我，是为了让我活出正常人性，能够与人和睦相处，神摆设的这一切真是太好了。认识到这，我对自己的所作所为感到蒙羞，愿意去变化，接着我又向神祷告寻求解决的路途。

明白神心意，实行真理满足神

之后，我看到神的话说：“不要自以为是，要取别人长处弥补自己缺欠，看看别人是怎样凭神话活着的，他们的生活、举动、言语是否值得你借鉴。看谁也不如你自己，你那是自是、狂傲，不造就人。”还有一段讲道交通说：“能正确对待别人，既不高看人也不低估人。别人无论是愚拙是聪明，或素质好孬，是贫是富，你都不该有成见凭情感，自己喜好的不要强加给别人，自己不喜欢的更不勉强别人，这就是不强人所难。做事不要单顾自己，也要顾到别人，要学会更多地体贴别人，让别人得益处……”

神的话给我指出了正确对待人的路途，不要狂妄自是，不要把眼光盯在别人身上，要学会公平对待人，不能无理智地要求别人都听自己的，得多理解人，凭爱心帮助人；另外还要多看别人的长处，因为每个人不能十全十美，人无完人，但每个人都有他的长处、优点。我回想着：刚被选为学校年级负责人时，当时我啥也不会，这么多工作不知从哪开始抓起，年级组里年龄大点的同事就帮助我，告诉我应该怎么做；年轻点的同事，她们精通电脑，每当我制作课件遇到难题时，她们总是热情地帮助我，我讲课时才有了那一张张精美的课件……想想这些我感受到同事的一份份爱心，可我平时却很少去看他们的长处，总是看到他们身上的短处，嫌弃他们。想到这些，我对自己狂妄、没有爱心的表现更加感到愧疚。我应根据神的话来对待人，不能凭狂妄性情做事，拿自己的长处与别人的短处相比，更不能瞧不上、看不起对方，和同事在一起应该取长补短，互相帮助，这样才能改善僵化的人际关系。

认识到这些后，我向神作了一个悔改的祷告，随后打开手机，编辑了一组短信：“同事们，我太没有理智、太傲气了，不能用一颗善良、宽容的心来与你们相处，在教学工作上逼你们，卡你们，对你们没有理解，关爱、帮助。现在，我郑重地、真诚地向你们道歉，以后我不那样做了，希望跟大家以后和睦相处。原谅我！”并发给了我们学科组的几位同事。发完后，我心里七上八下：同事会怎么看我呢？会不会笑话我呢？没想到几分钟后，我收到了他们一条条安慰的短信。此时此刻，我被感动得满脸淌泪，不由地默默感谢神。

过后，我与同事的关系比之前好了很多。有时候，当我看到同事做的事有些缺欠，我又想说教他时，就祷告神，求神带领我凭神的话对待人，心里就能平静下来，凭爱心帮助同事。慢慢地，在神话语的带领下，我少了一分狂气，多了一些包容、忍耐、理解。是神的话，使我活出了一点人样；是神的话，使我学会了低调做人，懂得了尊重他人；是神的话，使我和周围的人和谐快乐地相处……

让神爱连接你、我、他

我看了一些属灵书籍后，还总结了建立正常人际关系该具备的四条实行原则：

一、每个人都有软弱和缺欠，需要别人的理解和帮助，得学会体谅人，彼此相爱。

二、说话、做事应考虑怎么对别人有益无损，不能带给对方不良后果。

三、正确对待别人的优缺点，多看其长处。对别人不能要求太高，强人所难，学会尊重人。

四、说话办事要守信用，多敞开自己说心里话，与人坦诚相处。

小鹿姊妹，相信你只要按神的话去实行，也能感受到实行神话语的幸福快乐！愿你早日活在神话语的祝福和引领之中，与同事建立和睦的人际关系！一切荣耀归于神！阿们。

刘燕